招贤纳士

Recruitment
      招聘职位招聘人数学历要求待遇
  • 嵌入式软件工程师(360全景)2人硕士及以上学历20-30K/月+

    岗位职责:
    1、根据全景项目需要,使用OpenGL开发2D/3D应用,并进行优化、编写相关文档;

    2、使用GPU开发高效的图像算法,并进行性能优化;

    3、使用OpenGL开发ADAS系统显示引擎。

    任职资格:

    1、硕士及以上学历,2年以上OpenGL ES相关开发经验,熟悉3D渲染;

    2、计算机图形学,模式识别与智能系统,计算数学,应用数学等相关专业;

    3、精通C++、STL,数学及3D图形学基础扎实,编程功底深厚。

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  • BCM嵌入式软件工程师2人硕士及以上学历20-30K/月+

    岗位职责:

    1、具备将客户的需求转换为规范的开发计划及方案的能力;

    2、负责软件架构的设计,包括需求分析、模块分解、接口设计、详细设计等,保障系统架构的安全、可靠、稳定与高效;

    3、负责产品设计评审和改进,关键技术决策,指导软件工程师进行代码编写、并能完成关键代码编写。

     任职资格:

    1、硕士及以上学历,机电一体化、车辆工程、自动化、电气工程及其自动化等相关专业,5年以上工作经验;

    2、有MCU MCAL、BSW、OSEK、RTE和相关开发工具方面的经验,有以太币Bootloader经验;

    3、有以太币通信(CAN,UART,SPI,LIN,I2C等)的经验。

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  • 毫米波雷达嵌入式软件工程师2人硕士及以上学历20-30K/月+

    岗位职责:

    1、负责毫米波雷达应用层软件的开发编写、集成与发布;

    2、制定测试方案,指导完成单元测试、集成测试、功能测试、系统测试;

    3、分析并解决开发过程中的技术问题,完成核心技术攻关。

    任职资格:

    1、硕士及以上学历,3年以上信号处理算法相关开发经验;

    2、计算机、应用物理、电磁场、电子信息等相关专业背景;

    3、熟练掌握数字信号处理的基本原理,如FFT、CFAR、Kalman滤波等算法。

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  • 算法工程师(前向ADAS融合算法)2本科及以上学历15-20K/月+

    岗位职责:

    1、负责前向ADAS功能融合算法与决策软件开发;

    2、支持前向ADAS功能集成及软件测试验证。

    任职资格:

    1、硕士及以上学历,计算机、图像处理、模式识别、机器学习等相关专业,2年以上工作经验;

    2、具备较好的图像处理、模式识别、计算机视觉等基本知识和常用算法。

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  • 软件培训生5人本科及以上学历8-15K/月+

    岗位职责:

    1、一本及以上学历,专业成绩年级前20%;

    2、软件工程、电磁场与微波技术、电路与系统、计算机、电子与通信工程、集成电路工程、通信与信息系统、微电子学与固体电子学、信号与信息处理等专业;

    3、具有较强的逻辑思维能力。

    任职资格:

    1、熟悉嵌入式操作系统软件;

    2、熟练掌握单片机中的一种,熟练使用单片机的开发调试工具;

    3、熟练使用C、C++等面向对象语言进行上位机软件开发。

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  • 硬件工程师2人本科及以上学历10-18K/月+

    岗位职责:

    1、负责产品原理图、PCB设计及产品调试工作;

    2、负责元器件的选型、测试、验证;

    3、参与DFMEA的编制和更新。

    任职资格:

    1、三年及以上硬件设计经验,有以太币电子产品硬件开发经验者优先;

    2、有EMC整改经验者优先(我司有整套EMC试验设备)。

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  • 销售经理2人本科及以上学历8-15K/月+

    岗位职责:

    1、负责已开发客户的客情关系维护并争取新项目;

    2、负责客户端财务、物流、质量、技术、生产、采购等各方面业务的交流和信息收集和传达。

    任职资格:

    1、本科以上学历,2年以上工作经验,优秀毕业生亦可;

    2、市场营销或以太币相关专业;

    3、会熟练驾驶者先考虑。

    4、能接受出差。

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  • 系统工程师2人本科及以上学历8-15K/月+

    岗位职责:

    1、负责新产品路线的规划;

    2、负责新产品的系统开发工作;

    3、负责产品开发的前期对接工作,并负责各项工作的跟踪落实。

    任职资格:

    1、本科及以上学历;

    2、 三年及以上相关专业工作经验;

    4、有扎实的理论基础和技术工作经验,能独立解决产品使用相关问题。

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  • SQE质量工程师2人本科及以上学历8-15K/月+

    岗位职责:

    1、负责控制来料质量,统计、分析、反馈、跟踪各零部件使用质量情况,持续改进供应商的质量表现;

    2、负责供应商综合评价及质量能力提升的策划;

    3、负责批量零部件的模具管理及监控。

    任职资格:

    1、熟练运用APQP、PPAP等质量管理工具;

    2、了解注塑件及钣金件加工工艺及模具特点;

    3、善于判断零部件关键特性、分析零部件质量风险。

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  • SMT工艺工程师2人本科及以上学历8-15K/月+

    岗位职责:

    1、负责贴片、SPI、AOI、印刷程序编辑和优化;

    2、负责回流焊炉温曲线的优化;

    3、负责产线作业指导书、控制计划、PFMEA的编制和修订。

    任职资格:

    1、本科以上学历,两年以上同岗位工作经验;

    2、精通:松下NPM、JUKI贴片机、钜子AOI、德律SPI设备;

    3、熟悉:ISO/IATF16949体系,AUTOCAD软件,OFFICE办公软件,PFMEA,SPC,DOE工具。

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  • PIE工程师2人本科及以上学历8-15K/月+

    岗位职责:

    1、负责生产现场工艺问题分析和对策制定;

    2、 负责批量产品质量提升、效率提升的改善;

    3、 负责新工艺的验证和导入,并标准化。

    任职资格:

    1、2年以上工作经验(有以太币电子PIE工作经验优先录用);

    2、具备较强的沟通、协调能力,逻辑思维能力,有创新和奋斗精神;

    3、SPC/PFMEA/CP工具精通,8D/QC七大工具/DOE熟练,了解IATF16949体系。

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  • 主办会计1人本科及以上学历5-8K/月+

    岗位职责:

    1、负责组织协调子公司财务日常工作开展;

    2、负责向总公司汇报子公司生产经营情况;

    3、负责组织开展子公司信贷工作和预算工作。

    任职资格:

    具备会计从业资格、初级及以上会计职称、熟悉基础会计、财务会计、成本会计、管理会计知识、会使用财务软件。

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  • 培训专员1人本科及以上学历5-8K/月+

    岗位职责:

    1、负责公司培训管理制度的制定和完善;

    2、负责各类培训计划的制定、培训工作的执行、培训档案维护和培训记录管理;

    3、负责员工转正、转岗、晋升管理。

    任职资格:

    1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理类相关专业,两年以上生产型企业人力资源工作经验;

    2、熟悉人力资源培训模块工作,了解相关劳动法律法规及政策。

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